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¿Cómo lo hacemos?

Como Lo Hacemos Header

A continuación describimos cada uno de los pasos estratégicos para implementar el programa a tu medida:

Diagnóstico
Intervención
Seguimiento

Aplicación del Modelo de Aprendizaje 70.20.10

Nuestra metodología se enfoca en aplicar este modelo para mejorar las posibilidades de éxito real en la práctica laboral.

PASO 1. DIAGNÓSTICO

DISEÑO DEL PROGRAMA A LA MEDIDA

Paso1

Contamos con una gama de herramientas que nos permiten diseñar programas innovadores, desde herramientas de medición y evaluación de competencias, hasta poderosas y creativas metodologías para fomentar la integración de equipos, procesos de cambio y reforzamiento de la cultura corporativa.

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PASO 2. INTERVENCIÓN

EJECUCIÓN DEL PROGRAMA - PROCESO FORMATIVO

Paso2

Durante la intervención aplicamos metodologías activas que provocan la participación constante del participante, a partir de situaciones de reflexión, análisis y acción. Además, realizamos el estudio de situaciones críticas y generamos planes de acción y cambio, a nivel individual y grupal.

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PASO 3. SEGUIMIENTO

APLICACIÓN EN CAMPO

Paso3

Contamos con programas de seguimiento para dar soporte a la realización de tareas y compromisos, para estimular la participación de los equipos de trabajo y promover la comunidad de aprendizaje; a través del mentoring, coaching, grupos de discusión, tutorías vía skype y sitios interactivos como: blogs, webinars, podcast.

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